SEDEX验厂
产生背景:SEDEX是一家总部设在英国伦敦的非赢利组织,世界上任何地点的公司都可以申请会员资格。SEDEX已获得了许多大型零售商和生产商的青睐,许多零售商、超市、品牌商、供应商和其它组织都要求与之合作的农场、工厂和制造商参加SEDEX成员道德经营审核(SMETA),以确保其经营符合相关道德标准的要求,审核结果可以得到所有SEDEX会员的认可并被他们共享,所以供应商接受SEDEX验厂可以省去很多来自客户的重复审核。
支持买家:大部分是英国的零售商,如Tesco特易购,John Lewis,Marks and Spencer玛莎,Sainsbury's,The Body Shop,Waitrose等等。
适用范围:所有行业。
通过 SEDEX 工厂验厂有以下好处:
1、满足客户强制性标准要求,获得客户订单。
2、国际品牌客户认可,避免国外客户对供应商重复审核,节约成本。
3、降低管控风险,增加遵守当地法律法规的自主性和自律性,避免法律诉讼,提高整体管理水平和竞争力。
4、完善生产体系和设施,不断升级,提高企业的生产能力,提高制造业的安全卫生,让企业获得更高的企业效益。
5、为员工提供合乎道德的工作环境,吸引更多优秀人才,减少高层次人才流失,使企业实现可持续发展。
6、树立国际公信力,提升企业形象。
7、让消费者对产品产生积极的情绪。
8、与买家的稳定合作,拓展新的国际市场。
那么SEDEX验厂的流程又有哪些呢?
SEDEX认证流程由两个会议组成:初次会议、评审总结会议、文件评审、现场评审、员工面谈。
具体流程如下:
1、初会:介绍审核的目的、时间安排和操作方法,列出所需文件清单,介绍现场审核和员工面谈的具体细节,回答厂方代表提问。
2、现场审核:审核员对现场消防设施、机械设备的维护保养、工作区域的通风照明、环保工作等进行一系列检查,确保上述项目符合要求。符合工厂的审核标准。
3、文件审核:审核员根据工厂检查的要求对工厂文件进行审核,主要包括员工工资和工时记录、员工信息以及其他生产记录等; 3个月必须满足要求。
4、员工访谈:员工访谈员名单是从现场和人事资料中提取的,主要针对一些年轻、诚实的员工。员工面谈是独立进行的,工厂代表不得干预。
5、审核总结会议:审核员出具临时审核报告,总结工厂存在的问题和需要改进的地方。如有必要,可能需要进行后续审核,具体取决于问题的严重程度。